为落实深入学习实践活动整改方案，集团公司于1月24日向所属企业印发《加强企业文化建设指导意见》、《加强班组建设指导意见》和《新闻宣传工作管理暂行办法》。
关于加强企业文化建设指导意见，对企业文化建设的指导思想、总体目标、基本内容、实施要求和组织领导等提出明确要求，指出先进文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉；是企业深化改革，加快发展，做强做大的迫切需要；是发挥党的政治优势，建设高素质员工队伍，促进人的全面发展的必然选择；是企业提高管理水平，增强凝聚力和打造核心竞争力的战略举措。集团公司被确定为关系国民经济命脉和国家安全的国有重要骨干企业，肩负着弘扬民族精神，促进经济发展，推动社会进步的重任，必须在建设先进企业文化中发挥示范和主导作用，为发展社会主义先进文化，全面建设小康社会作出应有的贡献。
关于加强班组建设指导意见，以加强企业基础管理，提高班组建设水平，培育高素质、高技能员工队伍，提升集团公司核心竞争力为目标，就班组建设的指导思想、总体目标、基本原则、主要内容、班组长队伍建设和工作要求等提出意见。强调加强班组建设要以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持改革创新，不断加强和完善班组建设管理机制，以落实岗位责任制为核心，以高效、安全完成生产工作指标任务为目标，以不断提升班组管理水平和员工队伍素质为重点，增强班组团队的学习能力、创新能力、实践能力，切实加强基础性管理，实现员工与企业共同进步、和谐发展。 新闻宣传工作管理暂行办法，对集团新闻宣传工作的定义、组织领导、主要内容，信息报送制度，重要新闻和突发事件宣传，设立新闻发言人与召开新闻发布会，以及接待媒体采访等作出规范，要求严格遵守新闻宣传工作纪律和保密规定，力求真实性和时效性，具有鲜明特色。（集团综合事务部魏建民）